Advies

Frisse blik en nieuwe inzichten

Een consult of adviesgesprek kan vaak verhelderend werken. Door met iemand van buiten de organisatie te sparren over een recruitment vraagstuk, kan je nieuwe inzichten opdoen. Een frisse blik van een ervaren gesprekspartner kan innovatie voortstuwen en mensen verder brengen. Ons advies kan ook zijn dat een eenmalig gesprek niet voldoende is om alles in kaart te brengen. In samenspraak kunnen we een dan volledige recruitment scan uitvoeren waarbij we naar alle aspecten binnen het vraagstuk bekijken om zo een volledig advies uit te brengen.

Neem contact op

Ik heb het contact met Irene heel persoonlijk, makkelijk en positief ervaren. Irene denkt goed mee en is goed bereikbaar. Dat maakt het makkelijk om contact te leggen. Voor mij als kandidaat kan Irene haar enthousiasme over een bepaalde opdracht goed beschrijven zonder er teveel druk op te leggen. Heel fijn is dat! Ik bek zeker positief over de bemiddeling van Talent Acquisition Network en zou hun absoluut aanraden, zowel als opdrachtgever als kandidaat


Marieke Agtmael

Jordi is een enthousiaste en betrokken sourcer. Hij denkt met je mee en communiceert open en eerlijk. Dank voor de fijne samenwerking Jordi!


Maudy van der Heide

BeFrank

a2hs_explain
a2hs_tap
a2hs_then